12月17日，三阳镇三王城村监测户秦阿姨一边扫地，一边说：“政府给我安排了公益性岗位，让我实现了在家门口就业，很感谢党和政府的好政策。”
三阳镇聚焦“设岗需求”和“上岗需要”，深入各村对“无法离乡、无业可扶、无稳定收入”的脱贫户、监测户中有劳动能力人员进行摸排，双向摸清就业需求和就业意愿，确保岗位设置依规依法、人岗匹配相适相宜。
各村每月对公益性岗位人员在岗情况、日常出勤情况等进行考核，杜绝了人岗分离、一人多岗、顶岗替岗、虚报冒领等问题，有力促进了公益性岗位队伍的规范化。2024年以来，已动态调整公益性岗位7人，确保了公益性岗位开发管理工作严格按照政策规定精准、规范、有序运行。
“自从成为一名乡村环境卫生保洁员以来，我负责打扫本村主干道的卫生，既能增加收入，又能为美化环境贡献自己的一份力量。”说到自己的工作，普济寺村唐明美的喜悦之情溢于言表：“公益性岗位带来的稳定收入，对我家庭帮助很大，我一定好好珍惜并做好这份工作。”
就业乃民生之本，一头连着经济发展，一头连着百姓福祉。乡村公益性岗位既发挥了“救急难、托底线、保民生、助增收”的社会效益，又“打”开了温暖当地就业困难群众的“幸福门”，让群众真正成为乡村振兴的参与者、建设者和受益者。（彭啸天）
